TEL:045-509-1214

営業時間:8:30~17:30

オープニング 児童発達支援管理責任者(正社員)

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株式会社ウェルミナス 採用サイト|横浜市青葉区の放課後等デイサービス・福祉・介護の求人

横浜市青葉区 オープニング 児童発達支援管理責任者(正社員)募集

26.06.12

株式会社ウェルミナスが運営する放課後等デイサービスSanteでご活躍いただける、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集します!

2026年9月1日、「Santeひだまりあおば(青葉台駅前)」新規オープンします。今回はオープニングメンバーとして、事業所づくりから関われる児童発達支援管理責任者の募集です。

私たちが大切にしているのは、子どもたち一人ひとりの「できた!」「やってみたい!」という気持ち。小さな成功体験を積み重ねながら、自信を持って成長していけるよう支援しています。

新しい事業所だからこそ、決められたやり方に縛られることはありません。

「こんな療育を実践したい」「もっと子どもたちに寄り添った支援がしたい」「スタッフが働きやすい環境を作りたい」

そんな想いを持つ方が、中心となって活躍できる環境です。あなたの経験を活かして、地域に必要とされる事業所を一緒につくっていきましょう!

【募集職種】

放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者(正社員)

【勤務地】

Santeひだまり青葉(2026年9月1日青葉台駅前にOPEN)

Sante青葉台

Satnteたまプラーザ

各施設の情報はコチラ
https://wellminas.com/recruit/jigyou01/

※車・バイク通勤OK
※転居を伴う転勤はございません。

【仕事内容】

「管理する」だけではなく、事業所づくりから携われるポジションです。

・個別支援計画の作成
・子どもたちへの支援サポート
・スタッフへの育成・フォロー
・保護者様との面談
・関係機関との連携
・支援内容や療育方針の企画・運営
・新規事業所の環境づくり
など

 

【当社の魅力】

  • オープニングだからこそ「本当にやりたい支援」を形にできる
    2026年9月1日オープンの新規事業所のため、事業づくりから関わることができます。
    現場で働く皆さんの声やアイデアを大切にしながら、一緒に事業所を創り上げていきたいと考えています。
  • 子どもたちの「できた!」を大切にする療育方針
    私たちSanteは、子どもたちの「できた!」という小さな成功体験を大切にし、その積み重ねが「できる」力を育てていくと信じています。
    日々の中で少しずつチャレンジする気持ちを育み、自信とともに「自分らしく生きていく力」へとつなげていくことを支援の軸としています。
  • 児童から大人まで切れ目のない支援ができるグループ体制
    横浜市青葉区を中心に、就労継続支援B型事業所・生活介護施設・障がい者グループホーム・訪問看護ステーション・放課後等デイサービスを展開しています。
    児童期だけにとどまらず大人の支援にもつながる環境を整えており、将来を見据えた切れ目のない支援を行っています。

▼募集要項

募集職種 放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者(正社員)
勤務地 放課後等デイサービス Santeひだまりあおば(青葉台駅前/横浜市青葉区青葉台)

※2026年9月1日NEW OPEN・車・バイク通勤OK
※転居を伴う転勤はございません。

放課後等デイサービス Sante青葉台(横浜市青葉区桜台)

放課後等デイサービス Santeたまプラーザ(横浜市青葉区美しが丘)
各施設の情報はコチラ↓
https://wellminas.com/recruit/jigyou01/

給与 【正社員】 月給 300,000円 〜
給与の備考 ・固定残業代:あり
※固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給します
・昇給あり 年1回
・賞与あり 年2回
※給与は前職の給与を考慮します
【給与例】
想定年収 4,800,000円〜
待遇 【社会保険】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金保険
【福利厚生】
・通勤交通費全額支給
・制服貸与
・資格取得支援・手当あり
・時短勤務制度あり
・オンライン選考OK
・受動喫煙対策(敷地内全面禁煙)
教育体制・研修 資格取得支援・手当あり。児童発達支援管理責任者の研修受講も会社にて手配可能です。
試用期間3ヶ月あり(給与・勤務時間は本採用時と同じ条件です)。
勤務時間 ・10時00分〜19時00分/ 9時00分〜18時00分
・実働8時間(休憩あり)
・月平均勤務日数:20〜22日
休日 ・週休2日制(シフト制:事前申請で休みの希望も可能です)
・年間休日:124日
長期休暇・特別休暇 ・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・有給休暇あり
応募要件 ・児童発達支援管理責任者の要件該当者
※児童発達支援管理責任者研修  修了(予定)者
・要普通自動車免許(AT可)
◎要件を満たしているがまだ基礎研修・実践研修を受講されていない方は、会社にて研修の手配をさせていただき、実践研修修了後に児童発達支援管理責任者として働いていただくことも可能です。
【児童発達支援管理責任者要件】
・保育士・児童指導員任用資格・教員免許・初任者研修などをお持ちの方で、障がい者やこどもを対象とした直接支援・相談支援の経験が3年以上ある方
・社会福祉士・介護福祉士・看護師・OT・PT・ST等の国家資格をお持ちの方で実務経験の条件を満たす方
・資格がなくても5年以上の実務経験がある方
※詳細が聞きたい方はお気軽にお問い合わせください。
選考プロセス [1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めてください
※入社日はお気軽にご相談ください。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※秘密厳守でご対応いたします。

求人エントリーは以下のフォームでお知らせ下さい。ご不明な点等はお気軽にお問い合わせください。

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